Sindicaliştii din domeniile de ordine publică, penitenciare şi grefă judiciară reiau protestele împotriva deciziei de îngheţare a salariilor bugetarilor. Federanţia PUBLISIND a anunţat un nou calendar al protestelor, care debutează pe 13 ianuarie şi se întinde cel puţin până pe 24 februarie. "Mitingurile anunţate vor fi completate şi cu alte acţiuni, cum sunt: excesul de zel în efectuarea unor misiuni sau activităţi, refuzul de prestare a muncii suplimentare, acţiuni de tipul grevei japoneze, suspendarea sau blocarea activității în anumite domenii de activitate", anunţă sindicaliştii.

 

Federatia PUBLISIND afiliata la Blocul National Sindical, totalizand 35.000 de membri din domeniile administratie publica centrala si locala, asistenta sociala, politie si politie de frontiera, grefa judiciara, penitenciare si probatiune, sport si tineret, finante si control financiar, mediu si RA-APPS, a declansat proteste incepand cu data de 31 decembrie 2020, data la care sindicatele afiliate PUBLISIND au organizat mitinguri la prefecturi si la sediul MAI, in reactie la adoptarea OUG nr. 226/2020 prin care este suspendata aplicarea Legii 153/2017. Conform calendarului aprobat in cadrul Biroului executiv al PUBLISIND, prima actiune din seria pregatita anul 2021 este planificata pe data de 13 ianuarie 2021. PUBLISIND protesteaza contra inghetarii salariilor si pensiilor, a neindexarii pensiilor cu valoarea inflatiei, precum si a cresterii salariului minim net cu doar 41 de lei. "Nu cerem majorari salariale! Guvernul Romaniei trebuie sa respecte propriile acte normative asumate la nivel de executiv si aprobate in Parlamentul Romaniei", arată federaţia sindicală, într-un comunicat de presă, în care avertizează că "protestele vor continua pe termen nedeterminat".

Lista de revendicări cuprinde eliminarea inechitatilor salariale din sistemul public; aplicarea legii-cadru privind salarizarea bugetarilor; un salariu minim corelat cu cresterea preturilor de consum.

Calendarul de acţiuni

 Miercuri 13 ianuarie 2021, între 10:00 – 12:00

  • miting 100 de persoane la Ministerul Muncii și Protectiei Sociale;
  • mitinguri cu cate 100 de persoane la sediul prefecturilor din Bacau, Timis, Cluj.

Miercuri 20 ianuarie 2021, între 10:00 – 12:00

  • miting 100 de persoane la Ministerul Justitiei;
  • mitinguri cu cate 100 de persoane la sediul prefecturilor din Constanta, Mures, Prahova.

Miercuri 27 ianuarie 2021, între 10:00 – 12:00

  • miting 100 de persoane la Ministerul Afacerilor Interne;
  • mitinguri cu cate 100 de persoane la sediul prefecturilor din Satu Mare, Maramures, Bihor.

Miercuri 3 februarie 2021, între 10:00 – 12:00

  • miting 100 de persoane la Ministerul Finantelor Publice;
  • mitinguri cu cate 100 de persoane la sediul prefecturilor din Galati, Dolj.

Miercuri 10 februarie 2021, între 10:00 – 12:00

  • miting 100 de persoane la Parlamentul Romaniei;
  • mitinguri cu cate 100 de persoane la sediul prefecturilor din Giurgiu, Braila, Valcea.

Miercuri 17 februarie 2021, între 10:00 – 12:00

  • miting 100 de persoane la Guvernul Romaniei;
  • mitinguri cu cate 100 de persoane la sediul prefecturilor din Iasi, Cluj, Caras Severin.

Miercuri 24 februarie 2021, între 10:00 – 12:00

  • miting 100 de persoane la Presedintia Romaniei;
  • mitinguri cu cate 100 de persoane la sediul prefecturilor din Alba, Arges.

"Apreciem că măsurile de austeritate impuse de Guvernul Câțu reprezintă ultima soluție la problemele economice pe care le traverseaza tara noastra. Cresterea deficitului bugetar este un pretext la indemana pentru toate guvernele dispuse in primul rand sa taie, în condițiile în care personalul din sectorul apărare, ordine publică și securitate națională se află în prima linie și gestionează măsurile împotriva pandemiei de SARS-CoV2 de mai bine de 8 luni, căzând la datorie cu miile. PUBLISIND include 15.000 de membri din politie si din politia penitenciara, iar deficitul grav de personal din aceste domenii este compensat prin suprasolicitarea resurselor existente, aspect care genereaza un volum de munca suplimentara imposibil de gestionat cat timp nu se fac incadrari corespunzatoare. Costurile cu echipamentele de protecție, cu tratamentele si chiar cu testările efectuate, au fost suportate integral de către angajați. La toate aceste deficiente se adauga lipsa oricăror compensații (de care alte categorii de personal au beneficiat pe durata stării de urgență și a stării de alertă)", se mai menţionează în comunicatul de presă.

Joomla SEF URLs by Artio