- Scris de Elena CIOBANU
• Trei sferturi dintre companiile din România nu sunt pregătite să respecte noile reguli europene privind transparența salarială, care vor intra în vigoare la 7 iunie 2026, arată datele unui studiu realizat de platforma de HR Mirro.
• Doar un sfert dintre companiile românești înțeleg care este scopul transparenței salariale.