- Codul muncii stabilește sancțiuni pentru angajatorii care nu respectă liberele de care salariații trebuie să beneficieze în zilele declarate sărbători legale.
- Legislația face referire și la cazurile celor care lucrează în domenii în care activitatea nu poate fi întreruptă.
Codul muncii prevede amenzi pentru angajatori, în cazul în care nu sunt respectate sărbătorile legale și nu sunt acordate nici compensații pentru lucrătorii a căror activitate nu poate fi întreruptă.
“Inspectoratul Teritorial de Muncă Prahova reaminteşte angajatorilor prahoveni că zilele 30 noiembrie (Sfântul Andrei) și 1 decembrie (Ziua Națională a României) sunt declarate zile de sărbătoare legală în care nu se lucrează, potrivit art. 139, alin. 1, din Legea nr 53/2003 - Codul Muncii (republicat, cu modificările şi completările ulterioare). De la interdicţia de a munci în zilele de sărbătoare legală sunt exceptaţi salariaţii din unităţile sanitare şi cele de alimentaţie publică, în scopul asigurării asistenţei sanitare şi, respectiv, al aprovizionării populaţiei cu produse alimentare de strictă necesitate. De asemenea, prevederile art. 139 nu se aplică în cazul locurilor de muncă unde activitatea nu poate fi întreruptă datorită caracterului procesului de producţie sau specificului activităţii”, se arată într-o informarea transmisă de inspectorii de muncă, în contextul minivacanței de 1 Decembrie.
Citiți și: Risc de amenzi dacă împrumuți mașina personală. Ce zice legea
În cazul salariaților a căror activitate u poate fi întreruptă, angajatorul trebuie să asigure “compensarea cu timp liber corespunzător în următoarele 30 de zile. În cazul în care, din motive justificate, nu se acordă zile libere, salariaţii beneficiază, pentru munca prestată în zilele de sărbătoare legală, de un spor la salariul de bază ce nu poate fi mai mic 100% din salariul de bază corespunzător muncii prestate în programul normal de lucru”.
Nerespectarea prevederilor din Codul muncii se sancționează cu amenzi între 5.000 de lei la 10.000 de lei.
- Facebook.com/actualitateaprahoveana.ro
- instagram.com
- twitter.com
- Google Business
- Youtube Actualitatea
- TikTok Actualitatea Prahoveană
